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合伙企业如何进行股权分配

3个月前 ( 09-04 ) 1885 0条评论
合伙企业如何进行股权分配

合伙往往是彼此信赖的伙伴之间为了实现共同的愿景而设立的,他们之间最容易引起争端的部分就是对于股权划分的争议,不得不说谈钱伤面子但是不谈又难免互相猜忌。今天西格小编想对合伙企业的股权划分聊一聊自己的看法,希望能够对您有所借鉴。

股权划分也是要有一定依据的,西格小编认为最为关键的就是以下几个方面:

1、股权划分的基本原则

首先,股权划分是一门艺术,它并不是一门可以精准量化的科学。市场实践证明,什么样的股权分配都有成功的案例。因此,只要是创业合伙人真心认为公平合理的股权分配方案,就是当时最好的方案。

2、考虑因素

股权比例应当反映合伙人对项目的综合贡献和价值,考虑因素包括:创业Idea的来源、经验和资历、领导能力、市场(用户)开拓能力、产品和技术能力、融资能力、时间精力和其他资源的投入等,创始人可以针对创业的领域选择决定性因素和权重,开诚布公、严肃认真地讨论商定,直到各方都真心认为股权分配方案是公平合理的为止。

3、可灵活调整

从法律上讲,出资比例决定股权比例。但实质上,为了保持创业公司的生命力,股权比例应当取决于创始人的贡献或价值大小,所以创始人应当预留股权调整的空间,可以参照上文的考虑因素及权重,定期讨论审查调整股权比例,出资比例和股权比例的对应关系尽可以交给律师去做。

4、坦然面对利益分配

创业合伙人应当避免中国文化中羞于直面利益分配的习惯,否则,利益分配问题在公司“钱”景明朗时,就将会成为公司头顶的利剑,所以一定要坦然面对,而且越早越好。当前不完美的决定,总比想象中今后完美的解决方案更为靠谱。在创设公司之前,将合伙人困在酒店房间中,直到谈成完全一致的方案才能离开,并且应当定期(例如:每年)讨论一次股权比例,如有必要及时调整。

5、平分股权的争议

公平划分股权法中,合伙人是平分公司股权。但是,合伙人之间平分股权是否可行,例如:两位联合创始人各占一半,或者三位联合创始人各占1/3?这是一个很难回答的问题,很多人将这种情形比喻为“定时炸弹”,投资人对这种股权结构往往都会有顾虑。

以上就是西格小编对股权分配的一些简单的建议,当然,股权的分配是一门艺术,我们并不能将它进行统一的定位,因地制宜、因时制宜,才是主要需要考虑的。

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本文作者:yuneuseo 网址:http://www.yuneu.com/post/351.html发布于 3个月前 ( 09-04 )
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