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“激潜掘才”体验系列项目之“三深三提”储能力 增强服务软实力

“激潜掘才”体验系列项目之“三深三提”储能力 增强服务软实力

近日,县税务局持续实施“激潜掘才”岗位体验计划,组织开展“车间田头体验日”活动,这是项目启动以来税务人员又一次进企业互动式深度体验。

一是深入企业一线,提升主动意识。活动前,县税务局主管领导强调,到企业锻炼,要有充分的思想准备,服从企业工作安排,确保人员、产品双安全,意识、信念双增强。到陕西康特陶瓷有限公司开展“车间田头”体验,在体验中锻炼,在锻炼中收获。

二是深入车间工位,提升实践能力。6名青年税务干部在企业工作人员的指导下,开始为期一天的流水线产品质量检测、分拣工位体验。他们手脚不停,汗流浃背,时而站立,时而半蹲,有时能跟上生产线节奏,有时跟不上节奏还需师傅指导纠正,让他们切身感受体力劳动与脑力劳动反差,在锻炼动手能力的同时认识到当下工作的不易,有效激发青年干部干好本职工作的自觉意识,坚定青年干部职业使命感和对税务事业忠诚担当。

三是深入互动交流,提升税企融合。车间体验活动既是对他们能力的提高,也是对他们信心的增强,更是他们对照当前党史学习教育投入实践的重要一课。他们发挥团队力量,在全面了解了企业生产经营状况及企业长远发展等情况的基础上,与财务人员互动交流税费办理、优惠享受等问题,面对面为企业“量体裁衣”送政策、“问计问需”助发展,更深层次的体现了将“服务意识”走心走实,将“办好实事”落地落细,促进税企双向融合,助力高质量发展。

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